为切实解决附属瑞华医院在科研、本科教学、住院医师规培工作中存在的困难，进一步提升医院医教研协同水平，5月15日下午，苏大医院管理处邀请附一院科技处、教育培训处以及临床教学办公室负责人赴附属瑞华医院召开医院医教研提升方案专题研讨会，出席会议的主要领导有医院管理处处长徐小乐、附一院科技处副处长（主持工作）朱雪松、教育培训处处长王振欣、副处长祁加俊、临床教学办主任孙书方，附属瑞华医院方面主要参加人员有瑞兴医院集团董事长兼瑞华医院院长侯瑞兴、瑞华医院总经理侯念龙、副总经理周广良、巨积辉、总经理助理陈林海、潘虹等。
会上，徐小乐处长首先阐述了会议召开的目的和意义，特别指出会议的务实性，希望能够切实帮助医院解决在医教研方面的实际问题。随后，侯瑞兴院长详细介绍了医院的发展历程、医教研基本情况以及发展思路，并就住院医师规范化培训、本科生教学、实习生带教、科研平台建设等方面的困难提出了明确诉求。附一院四位部门负责人针对附属瑞华医院的诉求一一作了认真答复，朱雪松副处长表示可以附一院骨科研究所搬迁为契机加强与附属瑞华医院的手外科研究所合作，孙书方主任表示将在本科生教学及实习生带教方面给予附属瑞华医院一定的政策倾斜，王振欣处长就研究生培养问题愿进一步加强合作，共同提升研究生培养质量；祁加俊副处长就住院医师规培提出科室联合培养方案，计划与瑞华医院签署联合培养协议，资源共享，互为补充。四位负责人的解答既为医院指明了解决困难的方向，也为医院下一步的科教研工作提出了切实可行的方案。
最后，徐小乐处长总结讲话，他肯定了本次会议召开的实效性，感谢附一院四位负责人的倾情支持，要求医院务必按照给出的方案加强落实，医管处也将进一步跟踪工作进展情况，相信此次研讨会为附属瑞华医院医、教、研工作的提升打开一个新的局面。